Nuestra visión

Nuestra visión: una comunidad donde todos prosperan

Nuestra misión

Con demasiada frecuencia, la falta de recursos y de oportunidades económicas limita las opciones de los participantes y su capacidad para alcanzar su visión y sus metas. La misión de Center for Changing Lives (CCL) es asociarse con quienes se ven frenados por la falta de recursos y de oportunidades económicas para descubrir posibilidades, superar barreras y alcanzar su potencial. Nuestro trabajo incluye acompañamiento en metas financieras, de empleo, de pequeños negocios y de movilización de recursos que mejoran la vida de las personas, así como oportunidades de capacitación y fortalecimiento de habilidades, y labores de incidencia y organización en torno a políticas y prácticas económicas que abren más oportunidades y recursos.

Teoría del cambio

Los miembros de la comunidad acceden a su Poder tanto de forma individual como colectiva para trabajar por la vitalidad económica, el bienestar de la comunidad y la solidaridad entre las vidas negras y latinas.

Nuestra historia

Center for Changing Lives (CCL) ha estado respondiendo a las necesidades de personas y familias sin hogar o en riesgo de quedarse sin hogar desde 1989 cuando la congregación de la Iglesia Metodista Unida de Humboldt Park comenzó un ministerio de extensión. Los programas iniciales se enfocaron en mitigar la crisis, incluido un alburgue, una despensa de alimentos y un comedor de beneficencia. 

Durante más de 35 años, CCL ha servido a Chicago con una oficina principal en Logan Square/Humboldt Park. En 2022, CCL amplió su alcance al abrir una oficina satélite en el lado sureste de Chicago, en South Chicago, ubicada dentro del Salud Center de Claretian Associates.

Hoy CCL innova para expandir el acceso a recursos y oportunidades y encontrar soluciones más efectivas a los desafíos individuales, organizacionales y comunitarios. CCL conecta personas, recursos y oportunidades para que los hogares puedan descubrir posibilidades, superar barreras y desarrollar su potencial. La organización trabaja al servicio de una comunidad donde todos prosperen. 

Con ese fin, CCL brinda una serie de servicios enfocados financieramente de alta calidad a los habitantes de Chicago que actualmente se encuentran sin hogar o tienen dificultades económicas o de vivienda, especialmente aquellos en el lado noroeste de Chicago. En 2022, CCL abrió una oficina satélite en el lado sureste de Chicago en el barrio de South Chicago, ubicada dentro del Salud Center de Claretian Associates. CCL trabaja en asociación con los clientes para aumentar los ingresos, acceder a trayectorias profesionales, mejorar el crédito, y desarrollar las habilidades y capacidades necesarias para lograr su visión de vida.

Nuestros Valores

Innovación: Creemos en el aprendizaje, mejorar y evolucionar. Por lo tanto, practicamos la flexibilidad y la creatividad para encontrar soluciones individuales, organizacionales y comunitarias más eficaces y basadas en principios que amplíen el acceso a las oportunidades y reflejan nuestros valores y nuestra visión.  

Poder: Creemos en el valor inherente de cada persona y en su capacidad innata para superar sus propios desafíos. Por lo tanto, nos acercamos a los participantes como compañeros y socios, trabajando juntos para mejorar su capacidad de lograr la visión de su propia vida. 

Justicia Económica: Creemos que todos tienen derecho a llevar una vida plena y abundante. Por lo tanto, promovemos la igualdad de acceso y asignación de oportunidades y recursos; trabajamos para los cambios personales y estructurales necesarios para que florezca la igualdad. Apoyamos actos de compartir y abrir las puertas a las oportunidades que elevan a todas las personas.  

Solidaridad: Creemos en celebrar y fomentar el entendimiento mutuo de las creencias, aspiraciones y valores representados en nuestra diversa comunidad. Por lo tanto, construimos relaciones a través de las fronteras y las diferencias para aprender, animar, apoyar, compartir y nutrirnos unos a otros.

Responsabilidad: Creemos que todos somos responsables de vivir nuestra promesa y nuestro potencial. Por lo tanto, nos hacemos responsables a nosotros mismos, a las personas y comunidades con las que trabajamos y a las instituciones por el aprendizaje, el cambio y los resultados necesarios para cumplir con nuestras aspiraciones y obligaciones personales y corporativas. 

 Nuestros Principios

Visión: Reconocemos el poder de tener la libertad de soñar tanto a nivel de cliente como a nivel comunitario. Creemos que la imaginación es una herramienta fundamental para lograr el progreso y manifestar el futuro que deseamos y sabemos que es posible.

Inclusión: Creemos que, independientemente de la composición demográfica o el estatus social de una persona, todos son bienvenidos a la programación y los recursos de CCL. Este principio muestra que estamos dedicados a construir una comunidad y una red de relaciones de apoyo tanto interna como externamente.

Ingenio: Nuestro equipo es adaptable y ágil ante la adversidad, lo que demuestra que vemos una gran cantidad de recursos dentro de nosotros mismos y en las redes.

Unidad: Entendemos que las personas son tan fuertes como su equipo. Sabemos que trabajar juntos y ver cada uno de nuestros trabajos como parte integral y parte de un todo mayor es fundamental para nuestro éxito.

Autodeterminación: Si bien muchas de las decisiones que determinan nuestra vida se construyen socialmente, reconocemos que cada persona tiene poder y sabiduría inherentes para guiar su camino a seguir.

Nuestro Impacto en 2025:

• CCL graduó a 60 participantes del programa Habilidades Digitales para Pequeños Negocios de UnidosUS, con una tasa de finalización del 82%, y apoyó a 4 emprendedores en el lanzamiento de nuevos negocios.

• Los asesores certificados por HUD de CCL garantizaron que más de 250 miembros de la comunidad accedieran a servicios de consejería de vivienda, ofrecieron 33 talleres grupales aprobados por HUD y brindaron 360 sesiones de asesoría financiera.

• A través del Programa Estatal de Prevención de la Falta de Vivienda, CCL logró la aprobación de 118 solicitudes y ayudó a que más de $835,000 llegaran a miembros de la comunidad para prevenir la pérdida de vivienda.

• Los participantes de Coaching de Empleo participaron en 138 sesiones individuales de asesoría y en 54 talleres de alfabetización digital, fortaleciendo su confianza y preparación para el crecimiento profesional.

• Los participantes de CCL avanzaron hacia una mayor estabilidad financiera, logrando un aumento promedio de $12,775 en su patrimonio neto. Además, registraron un incremento promedio de 39 puntos en su puntaje de crédito, con el mayor aumento alcanzando 138 puntos, y un incremento promedio de $7,766 en ahorros.

• Nuestras actividades de alcance y participación comunitaria permitieron conectar con casi 1,750 personas y ofrecer 52 Orientaciones para Nuevos Miembros.

• Gracias a nuestro enfoque integral de servicios, el 96% de los participantes utilizó dos o más servicios de CCL. Además, se aprobaron o renovaron más de $7,000 en apoyos de ingresos. El enfoque holístico de CCL ayuda a que los hogares tengan menos probabilidades de quedar excluidos de la estabilidad económica.